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　　上海居轉戶(hù)調整政策涉及臨港新片區與張江科學(xué)城等特定區域，針對社?；鶖蹬c職稱(chēng)要求提供了更為靈活的評價(jià)標準。

　　不同區域的用人單位在引進(jìn)人才時(shí)，其申報年限與社保繳納門(mén)檻存在明顯差異，建議先明確自身工作地是否屬于重點(diǎn)支持范圍，再核對相應的年限縮短規則與社保倍數要求。

　　重點(diǎn)區域年限縮短與社保要求

　　對于在自貿區臨港新片區工作的各類(lèi)人才，政策試行了更為寬松的評價(jià)標準。若最近四年內累計三十六個(gè)月及申報當月，在本市繳納城鎮社會(huì )保險基數達到上年度本市城鎮單位就業(yè)人員平均工資一倍，申辦時(shí)可不受職稱(chēng)或者職業(yè)資格等級的限制。

　　張江科學(xué)城用人單位引進(jìn)的人才享有年限縮短紅利，居轉戶(hù)年限可由七年縮短為五年，其中在張江科學(xué)城工作時(shí)間不低于三年；若是重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的骨干人才，年限可進(jìn)一步縮短為三年，且在張江科學(xué)城工作時(shí)間不低于兩年。符合縮短年限要求的人才，需書(shū)面承諾落戶(hù)后繼續在該區域工作兩年以上，并由單位向指定機構提出申請后按規申報。

　　在全市范圍內，若境內人員最近四年內累計三十六個(gè)月及申報當月，繳納城鎮社會(huì )保險基數達到上年度本市城鎮單位就業(yè)人員平均工資兩倍，申辦時(shí)同樣可不受職稱(chēng)或職業(yè)資格等級限制。被評聘為中級職稱(chēng)或具有技師職業(yè)資格的人員，也需達到一定的市場(chǎng)化評價(jià)標準方可申辦。

　　問(wèn)：張江科學(xué)城骨干人才縮短年限的具體要求是什么？

　　答：張江科學(xué)城重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的骨干人才，居轉戶(hù)年限由七年縮短為三年，其中在張江科學(xué)城工作時(shí)間不低于兩年，且需承諾落戶(hù)后繼續工作兩年以上。

　　問(wèn)：社?；鶖颠_到多少可以免除職稱(chēng)要求？

　　答：在臨港新片區，社?；鶖颠_到上年度平均工資一倍即可免除職稱(chēng)限制；在全市范圍內，則需達到上年度平均工資兩倍方可免除職稱(chēng)限制。

　　上海居轉戶(hù)調整政策通過(guò)差異化條件支持重點(diǎn)區域人才發(fā)展，申請人應結合自身社保繳納記錄與工作單位屬性，提前梳理是否符合年限縮短或免職稱(chēng)的特定路徑。