2022-01-070次瀏覽來(lái)源:網(wǎng)絡(luò )
上海居住證積分制管理辦法主要內容公布 
市人力資源社會(huì )保障局副局長(cháng)毛大立介紹,目前上海形成了《上海市居住證積分管理試行辦法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《試行辦法》)作為《上海市居住證管理辦法》的配套文件。留學(xué)生落戶(hù)政策把以“無(wú)血緣關(guān)系而居住在一起的人員”立戶(hù),即由業(yè)緣關(guān)系共同居住在機關(guān)、團體、學(xué)校、企業(yè)、事業(yè)單位內部或公共宿舍的人而立戶(hù)的稱(chēng)為集體戶(hù),家庭戶(hù)是戶(hù)口管理中最主要的形式。根據《試行辦法》規定,在本市工作、居住,持有《上海市居住證》,并參加本市職工社會(huì )保險的境內來(lái)滬人員,可以申請居住證積分;居住證積分指標體系由基礎指標、加分指標、減分指標和一票否決指標組成。
記者注意到,基礎指標包括年齡、教育背景、技術(shù)職稱(chēng)和技能等級、在本市工作及繳納職工社會(huì )保險年限等指標。留學(xué)生落戶(hù)中介申辦落戶(hù)人員年齡距法定退休年齡須五年以上。屬于國家認定的高層次人才或者具有特殊專(zhuān)長(cháng)并為本市緊缺急需的海外高層次留學(xué)人員,年齡可適當放寬,但須由用人單位先向上海市人力資源和社會(huì )保障局(上海市外國專(zhuān)家局)申報,經(jīng)審核同意后受理。其中,年齡指標的分值30分;教育背景指標110分,持證人按照教育行政主管部門(mén)規定取得的被認定的國內外學(xué)歷學(xué)位可獲得相應積分。
同時(shí),技術(shù)職稱(chēng)和技能等級指標分值140分,持證人在本市工作期間取得的技術(shù)職務(wù)任職書(shū)、技術(shù)類(lèi)職業(yè)書(shū)和技能類(lèi)職業(yè)書(shū)且、工種與所聘崗位相符可獲得相應積分;在本市工作并按照和本市相關(guān)規定按月繳納職工社會(huì )保險費每滿(mǎn)1年積3分。
此外,加分指標包括緊缺急需、投資納稅或帶動(dòng)本地就業(yè)、繳納職工社會(huì )保險費基數、特定的公共服務(wù)領(lǐng)域、遠郊重點(diǎn)區域、全日制應屆畢業(yè)生、表彰獎勵、配偶為本市戶(hù)籍人員等指標。
具體為:持證人所學(xué)屬于本市緊缺急需目錄,且工作崗位與所學(xué)一致的,積30分;投資納稅或帶動(dòng)本地就業(yè)指標100分。繳納職工社會(huì )保險費基數指標100分。持證人在本市特定的公共服務(wù)領(lǐng)域就業(yè),每滿(mǎn)1年積4分,滿(mǎn)5年后開(kāi)始計入總積分,積分管理辦法試行期領(lǐng)域服務(wù)范圍是指環(huán)衛領(lǐng)域;持證人在本市重點(diǎn)發(fā)展地遠郊區域工作并居住分值20分,積分管理辦法試行期間,遠郊重點(diǎn)區域是臨港地區。持證人為全日制應屆高校大學(xué)畢業(yè)生,積10分。
持證人在本市工作期間獲得的表彰獎勵可積分,分值110分;獲得本市委辦局等市級機關(guān)專(zhuān)項性表彰獎勵,積30分;獲得本市委辦局等市級機關(guān)綜合性表彰獎勵,積60分;獲得省部級及以上政府的表彰獎勵,積110分。持證人配偶為本市戶(hù)籍人員指標分值40分。
同時(shí),減分指標包括申請積分時(shí)提供虛假材料、行政拘留記錄和一般刑事犯罪記錄等指標。持證人3年內申請積分時(shí)有提供虛假材料的,每次扣減150分。持證人5年內有行政拘留記錄的,每條扣減50分。持證人5年內有一般刑事犯罪記錄的,每條扣減150分。
記者同時(shí)注意到,積分管理制度還設計了一票否決指標。即持證人有違反及本市計劃生育政策規定行為記錄或嚴重刑事犯罪記錄的,取消申請積分資格。
此外根據積分規則,持證人的總積分為:基礎指標與加分指標積分之和減去減分指標的累計扣減積分,總積分分值為0分?;A指標中的 ;教育背景 ;、 ;技術(shù)職稱(chēng)和技能等級 ;兩項指標選擇其中一項進(jìn)行積分;加分指標中的 ;投資納稅 ;、 ;投資帶動(dòng)本地就業(yè) ;兩項指標,選擇其中一項進(jìn)行積分。
對簽發(fā)的舊版居住證(包括人才類(lèi)、投靠類(lèi)和就業(yè)類(lèi)居住證),在有效期內繼續有效,無(wú)須換領(lǐng)新證;有效期到期后可在社區事務(wù)受理中心辦理簽注手續并免費換領(lǐng)新版上海市居住證。上海留學(xué)生落戶(hù)用人單位與留學(xué)回國人員簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同期限一年(含)以上,剩余合同期限(申請之日到合同截止日期)須六個(gè)月(含)以上。上述合同期限不含試用期。
